Ebben a cikkben eláruljuk, mi az az úgynevezett „Helix” nevű független laboratórium. Bárki írhat véleményt erről a szervezetről, és minden bizonnyal értékelni fogják az érdemeit. A vállalat integritását azonban nehéz meghatározni. Hiszen egy kép alakulhat ki az alkalmazottakról, és teljesen más a látogatókról. Ezért ezt a társaságot minden oldalról figyelembe kell vennünk. Lehet, hogy itt javasolják a munkát, de máshol végezzenek teszteket? Vagy fordítva! Mit gondolnak az emberek a Helix laboratóriumról? Hogyan váltja be ez a társaság az elvárásokat? Egyáltalán érdemes ilyen vagy olyan módon kavarni vele? Találjuk ki.
A tevékenységekről
Mire összpontosít a Helix? Bárki írhat véleményt erről a szervezetről. És teljesen mindegy, ki az – ügyfél vagy alkalmazott. A tény marad. De az első dolog, amire minden állampolgár odafigyel, az a vállalat tevékenysége.
Hogy mennek a dolgok?"Helix" ezen a területen? Egész jó. Hiszen van egy privát, független laboratóriumunk. Segít a polgároknak abban, hogy gyorsan és hatékonyan átmenjenek egy orvosi bizottságon vagy bizonyos specifikus teszteken. A nyújtott szolgáltatások köre elégedett a vásárlókkal. De tényleg ilyen jó a Helix? Előfordulhat, hogy az alkalmazottak és a látogatók véleménye nem egyezik. Kezdjük azzal, hogy megvizsgáljuk a vállalatot belülről, az alkalmazottak oldaláról. Hiszen ők, vagy inkább az ő tevékenységük befolyásolja a vásárlók véleményét!
Terjesztés
Minden értelemben pozitív vélemények alakulnak ki a szervezetről az oroszországi elterjedtsége miatt. Általánosságban elmondható, hogy eddig csak néhány városban működik a Helix laboratórium. A róla szóló vélemények biztatóak. Sőt, jelezték, hogy minden évben fejlődik és bővül.
Jelenleg az Orosz Föderáció minden városában vállalati irodák létrehozását tervezik. Vagyis itt az ország szinte bármely tárgyából lehet majd dolgozni. Apróság, de szép! Nem kell költöznie, ha a társaság tagja szeretne lenni.
A Helix egyelőre csak azokban a városokban alkalmaz munkát, ahol ez a laboratórium található. A külföldi alkalmazottak rendkívül ritkák. Ez normális. És ez nem kelthet gyanút a cég tisztességtelenségével kapcsolatban.
Feltételek
A "Helix" cég, amelynek áttekintését a cikkben közöljük, szintén büszkélkedhet a foglalkoztatási feltételekkel. Nem titok, hogy előfordul, hogy egészségügyi intézményekben működiknehéz. Főleg az államban. Gyakran nem rendelkeznek a szükséges felszereléssel, és a munkakörülmények rendkívül kényelmetlenek.
De "Helix" ezen a területen minden tökéletes rendben van. Ez nyilvánvaló, mert van egy magánklinikánk, ami azt jelenti, hogy bizonyos szolgáltatásokért pénzt vesznek fel. És természetesen az orvosok és más személyzet munkakörülményeinek meg kell felelniük a vállalat presztízsének. Akárcsak a látogatók kényelme. Senki nem fog magáncéghez fordulni, ha az nem kínál kényelmet és minőséget!
Tehát a munkakörülmények itt nagyon jók. Az alkalmazottakról szóló „Helix” értékelések (például Szentpétervár, vagy Moszkva és Kalinyingrád) rendkívül pozitív irányt kapnak, amikor arról van szó, hogy milyen légkörben kell dolgozni.
A laboratóriumokban minden megtalálható, amire szüksége van – jól felszerelt tantermek, kiváló minőségű fogyóeszközök, és csak külső fényes és elegáns. Kellemes a munkahelyen lenni - a falak nem "nyomnak". És ha egy új alkalmazottat általában az orvostudományra hoznak létre, akkor a javasolt munkahelyi feltételek ideálisnak tűnhetnek számára. Gyógyszerekből és fogyóeszközökből nincs hiány, mindig minden kéznél van. És ez tetszik.
Interjú
Az első beszélgetés egy potenciális munkáltatóval nagyon fontos szerepet játszik. Őszintén szólva, itt sem érkezett eddig különösebb panasz a jelentkezők részéről. Az alkalmazottak általában elégedettek. Valamennyi találkozót a Helix irodáiban, speciálisan felszerelt termekben tartják. Itt van az egész folyamatsemmiben sem különbözik más cégnél végzett munkavégzéstől. Ugyanaz a beszélgetés, amely értékeli az Ön professzionalizmusát. Ne felejtse el portfólióját. És persze diploma, ami nélkül lehetetlen a Helix cég alkalmazottja lenni (laboratóriumi szolgáltatás).
A menedzserek felvételéről szóló alkalmazotti vélemények egyébként szintén nagyon kedvezőek. A velük való kommunikáció során nincs arrogancia, a beszélgetés "egyenrangúan" zajlik, képmutatás, hazugság és egyéb kellemetlen pillanatok nélkül. Barátságos légkör és lehetőség, hogy minden kérdésedre választ kapj – ezt kínálja a „Helix”. Egy ilyen megközelítés nem csak örülhet. Szóval figyelj rá.
Bevételek
Mit lehet még hallani a „Helix” áttekintésről? A leírt szervezet egyértelmű pluszjaként megjegyezhető, hogy még a kereset terén is általában elégedettek az alkalmazottak. Igen, még mindig vannak negatív pontok, de ezek sokkal kevesebbek, mint a versenytársaké.
Már az interjú szakaszában közlik Önnel, hogy a munkát megfelelően fizetik. Nem ígérnek aranyhegyeket, de tisztességes fizetést és bónuszokat/bónuszokat biztosítanak (az egy hónap alatt teljesített norma alapján). A hivatalos fizetést a munkaszerződésed tartalmazza. És ő az igazi kezes jogaidért. Végül is a Helix egy tekintélyes magánlaboratórium, amely nagyra értékeli és tiszteli minden alkalmazottját és ügyfelét.
Néha, persze, előfordulnak késések a kifizetésekben, ezért a Helix nem kapja a legjobb értékeléseketa legjobb. Ennek ellenére a fizetések stabilitása a vállalatnál megtörténik. A bevételekkel kapcsolatban csak néha van némi árnyalat és elégedetlenség. Így nyugodtan megbízhat a leírt szervezetben.
Betöltés
Igaz, nem minden olyan jó, mint amilyennek első pillantásra tűnik. Igen, a Helix egy olyan laboratórium, amely munkáltatóként valóban figyelmet érdemel. Pályázóinak bizonyos garanciákat, karrierlehetőséget és tisztességes bért ad. De ennek ellenére a negatív pillanatok is itt csúsznak.
Sok alkalmazott azt mondja, hogy túlterhelt a Helixnél. A munkáltatóval kapcsolatos vélemények ezen a területen eltérőek. Nem lehet azt mondani, hogy mindegyik negatív. Inkább arról van szó, hogy az emberek nem akarnak keményen dolgozni, hiszen a laboratórium munkaterülete az orvostudomány. És itt a túlterheltség, mint sehol máshol, befolyásolhatja a tesztek eredményét vagy azok felvételének minőségét.
Sok munkát fog igénybe venni. Ha egy rangos vállalatnál szeretne munkát végezni, akkor a Helix nem a megfelelő hely. Gyakran arra kérik az alkalmazottakat, hogy maradjanak részmunkaidőben, vagy egyszerűen csak saját akaratukból kell túlórázniuk. Az igazság ebben a pillanatban általában csak az irodai személyzetet érinti. Míg az orvosok és a nővérek elfogl alt, elfogl alt időbeosztással rendelkeznek, nagyobb valószínűséggel hagyják el a munkát, amikor el kellene hagyniuk.
Így nem lehet pontosan megmondani, hogy mennyia munkáltató megrakja alkalmazottait. Köztudott, hogy a "Helixben" mindenki a saját dolgával foglalkozik. Vannak napok, amikor nincs munka, vagy kevés. De legtöbbször ez is több, mint elég. Tehát dolgoznod kell, "feltűrve az ingujjad". Ezt érdemes megfontolni.
Kollektív
Mire kell még figyelnem a felvétel előtt? Például egy csapatnak. Itt is elég kétértelmű a vélemény a munkáltatóról. A "Helix" laboratóriumi szolgáltatás kétséges véleményeket szerez ezen a területen. És mindezt azért, mert túlnyomórészt nők dolgoznak itt.
Ez egy normális jelenség – az emberiség gyönyörű fele az, aki leggyakrabban foglalkozik az orvoslással. Ám sajnos a női csapat tele van félreértésekkel, sőt személyes konfliktusokkal, valamint versengéssel és engedni való képtelenséggel. Elvileg egy lánynak itt dolgozni igazi öröm. De a férfiak néha kellemetlen érzést tapasztalnak.
De általában véve a laboratóriumok személyzete minden városban barátságos. Itt nincs erős verseny, hiszen mindenki csak a munkáját végzi. Senki nem tesz küllőt a kerekekbe, egyszerűen nincs értelme. Ha nem félsz női csapatban dolgozni, akkor ez egy nagyszerű hely a munkavégzéshez.
Az ügyfelekről
Természetesen a "Helix"-ről szóló vélemények (Szentpéterváron, Moszkvában és más városokban) gyakran hangsúlyozzák, hogy különböző ügyfelekkel kell dolgoznia. Egy vállalatnál senki sem mentes attól, hogy nem a legkellemesebb és legudvariasabb személyiségekkel kommunikáljon. Szóval készülj fel arra, hogy kevesen leszelamit nap mint nap sokféle ember vesz majd körül, ezért mindenkinek meg kell találnia az egyéni megközelítést.
Nincs ebben semmi meglepő. De néha nem olyan könnyű megbirkózni a különösen arrogáns ügyfelekkel. A Helixnek megvannak a maga magatartási szabályai, amelyeket be kell tartani. Mondhatni, ez etikett. Készülj fel tehát arra, hogy néha a torkodra lépsz a látogatók kedvéért. Szerencsére itt nincs sok probléma az ügyfelekkel – és ez jó is.
Az egyetlen dolog az, hogy a Helix tanácsadó menedzserei gyakran kommunikálnak olyan emberekkel, akik nem értenek hozzá. Nem tudják pontosan megmondani, mire van szükségük – milyen vizsgálatra vagy elemzésre. Nehéz lehet nem eltörni, de lehetséges. Vissza kell fognia magát a munkában, de tényleg megéri. Végül is a Helix egy jól ismert vállalat. Sokan szeretnének belemenni. Munkaadóként pedig nagyon jó választás.
Negatív a személyzet számára
A Helixnél végzett munkáról szóló vélemények (nem csak Szentpétervárról van itt szó) természetesen nem mindig pozitívak. Igen, van egy igazán méltó cégünk a foglalkoztatásra, de mint már említettük, ideális munkáltatók nincsenek. És a negatív pillanatok mindenkin átsuhannak.
Mit láthat a "Helix"-ről szóló értékelésekben? Például, ahogy már említettük, sokan panaszkodnak a munkanapok nagy terhelésére és egyes látogatókra. Bár ez normális jelenség, ami nem lehet visszataszító. Amikor beleegyezik, hogy itt dolgozzon, tisztában kell lennie azzal, hogy mi vár Önre, és figyelembe kell vennie, hogy milyenlaboratóriumi "Helix" vélemények. Szentpétervár, Moszkva és más városok, ahol van megnevezett szolgáltatás, még mindig nem minősíthetik gátlástalannak.
Nem ritka, hogy a munkavállalók (általában irodai dolgozók és kis létszámú alkalmazottak) észreveszik, hogy a munkáltató bírságot szab ki rájuk. És az egész műszakban. Ilyen a vállalati etikája a cégnek – egy tévedést követett el az egyik, és minden kolléga elvállalja a rappet. A Helix büntetőrendszer a legnépszerűbb befolyásolási módszer.
Ha új vagy egy vállalatnál, ne lepődj meg azon, hogy gyakran kapsz pénzbírságot. Igaz, minél magasabb pozícióban van, annál kevesebbet büntetnek a vezetők. Az orvosok általában egyáltalán nem kapnak pénzbírságot, csak akkor, ha valóban elkövettek valamilyen hibát, vagy rosszul bántak a látogatókkal.
Elemzések spektruma
És most az ügyfelek oldaláról nézheti meg a leírt társaságot. A foglalkoztatáshoz a "Helix" (mindenki véleményt írhat a cégről, akár a szervezet hivatalos honlapján is) nagyon jó. De mi a helyzet a fogyasztói oldallal? Lehet, hogy nem ide kellene jelentkezned?
Egyáltalán nem. Ennek a szervezetnek hatalmas előnye a lehetséges tesztek megválasztása. Itt minden joga megvan ahhoz, hogy orvosi vizsgálaton, megelőző intézkedéseken vegyen részt, és bármilyen betegséget gyógyítson! Ha megnézi a hivatalos webhelyet, láthatja, hogy az ügyfeleknek felajánlják egyedi elemzések és teljes komplexumok megrendelését.
Ez a döntés elégedett a Helix ügyfeleivel. A Szentpéterváron, Moszkvában, Penzában, Kalinyingrádban és más városokban végzett elemzések minőségére vonatkozó visszajelzések csak pozitívak lehetnek. Az egyes elemzéstípusok leírása, valamint dekódolása elérhető a vállalat hivatalos honlapján. Tehát, ha nem tudja pontosan, milyen kutatásra van szüksége, a leírások segítségével gyorsan dönthet.
Mellesleg, nagyon sok egyedi lehetőség létezik – az általános vizeletvizsgálattól a különböző irányú súlyos betegségek (nőgyógyászat, proktológia és egyéb betegségek) diagnosztikájáig. Minden probléma nélkül felveszi, amire szüksége van.
Sebesség és minőség
A "Helix" értékelések az elemzések minőségéről többnyire jók. A helyzet az, hogy ezek kiszállítása a látogató maximális kényelmével történik. És tetszik. Elvileg teljesen logikus - nemcsak a gyors, hanem a minőségi szolgáltatásért is fizet. Ha ezt a folyamatot összehasonlítjuk egy normál állami egészségügyi intézményben végzett vizsgálattal, akkor a különbség azonnal látható lesz. Gyorsan, udvarias bánásmóddal és minden látogatóval való törődéssel – ez a cég így működik. A betegek elégedettek ezzel a megközelítéssel.
Örülnek a "Helix"-től elérhető értékeléseknek a tesztek kiadásának minőségéről és sebességéről. Kezdetben figyelmeztetik a pácienst, hogy körülbelül 4-5 napon belül megkapja egészségi állapotára vonatkozó adatokat a számára megfelelő formában, de a gyakorlatban legtöbbször egy nap alatt elkészülnek az elemzések.
Amúgy felveheted és megtekintheted őket úgy, ahogy szeretnéd. Az eredmények elektronikus megtekintésére van lehetőség (a hivatalos weboldalon keresztül"Helix"), vagy a megfelelő papírok kiállítása, ha a szolgáltatások kifizetéséről bizonylat van közvetlenül a laboratóriumban. Itt általában nincs sorban állás. Az eredmény várakozási ideje pedig a dokumentum nyomtatásának sebessége. Kiderült, hogy az elemzéseket nemcsak gyorsan feldolgozzák, hanem szinte azonnal ki is adják.
Pontosság
A "Helix" különböző értékeléseket kap ügyfeleitől. De általában, akárcsak a jelentkezők esetében, pozitívak. Az elvégzett elemzések pontossága fontos szerepet játszik. Igen, mindenki gyorsan és problémamentesen akar eredményt elérni. De nem szabad elfelejteni, hogy egy magánklinikával van dolgunk. És itt nem kizárt a helyettesítés és a zsonglőrködés, hogy a látogatókat további kutatásra "elválják" (sajnos elég gyakori jelenség egyes magán egészségügyi intézményekben).
De csak a Helix kap csak jó kritikákat az elemzésekről ebben a vonatkozásban. Mielőtt biológiai anyagot vesz át Öntől kutatás céljából, elmagyarázzák Önnek, hogy milyen feltételeknek kell teljesülniük a pontos eredményekhez. Ha nem tartotta be ezeket, akkor megkérik, hogy jöjjön el máskor is. Vagy tájékoztatják Önt arról, hogy pontatlanságok lehetségesek, Ön saját kárára és kockázatára cselekszik. Vagyis bizonyos körülmények között senki sem fogja elrejteni az esetleges hiányosságokat.
Itt nincs szó az eredmények közvetlen meghamisításáról. Más szóval, senki sem fogja megtéveszteni Önt csak az újbóli tesztelés kedvéért. Ha ilyen események fordulnak elő, a klinikák gyorsan elveszítikrelevanciáját. És ennek megfelelően zárva vannak. A "Helix" tekintélyes szervezet, nagyra értékeli munkatársait, ügyfeleit és pozícióját az áruk és szolgáltatások piacán. Ezért a hamisítás itt kizárt. Hacsak nem kérik meg újra ezt vagy azt az elemzést, ha kiderül, hogy nem felelt meg a megtörtént feltételeknek. De ugyanakkor mindenről előre tájékozódni fog. Előzetesen természetesen javaslatot tesznek a vizsgálat időpontjának elhalasztására a minél pontosabb eredmény érdekében.
Árcédulák
Átnéztük szinte az összes, a "Helix" cégnél elérhető véleményt - a munkáltatóról, valamint bizonyos szolgáltatások teljesítőiről. Egyértelművé válik, hogy valóban kedvező munkakörülményeket, valamint ügyfélszolgálatot kínáló laboratóriummal van dolgunk. Ez boldoggá tesz. Főleg, ha figyelembe vesszük azt a tényt, hogy bármikor könnyedén feliratkozhatunk egy elemzésre, anélkül, hogy elhagynánk otthonunkat.
De van egy negatív pont is, amit néhány vásárló kiemel (nem mindenki – ez fontos!). A szolgáltatások költségeiről van szó. A Helix tesztjei nem olcsók. Inkább azt mondhatjuk, hogy az árcédula ésszerű határokon belül van rajtuk, de néhány látogató hajlamos azt hinni, hogy ez túl magas. De nem az.
A rendszeres látogatók számára a vállalat kedvezményeket és bónuszokat biztosít. Ráadásul maguk a tesztek sem túl drágák. Különösen, ha figyelembe vesszük a teljes kutatási komplexumok benyújtásának lehetőségét. Ez a legjobb ajánlat.
Igen, bizonyos kutatások nagyon költségesek, deamikor beleegyezik, hogy magánklinikával dolgozzon, fel kell készülnie erre. Pénzért cserébe magas színvonalú szolgáltatást kap szinte sorban állás nélkül, gyors eredményszállítással, kényelemmel és udvarias bánásmóddal. És természetesen a legpontosabb elemzések, amelyek a fejlett technológiák felhasználásával készültek. Mindez valóban kifizetődik.
Következtetések
Szóval, melyek a leggyakoribb vélemények a Helix laboratóriummal kapcsolatos elemzések minőségéről? Szentpétervár, Velikij Novgorod, Jekatyerinburg, Moszkva és más városok, ahol elérhető, nagy sebességű szolgáltatást és kutatási pontosságot kínálnak az ügyfeleknek. Szintén boldogok az eredmények elérése és az időpontegyeztetés alternatívái.
A Helix Corporation orvosai is jó értékeléseket kapnak. A személyzet udvarias, tudja, hogyan kell megközelítést találni minden ügyfélhez. Mindez csak vonzza, hogy látogassa meg a szervezetet. Elmondhatjuk, hogy minden alkalmazott gondoskodik a betegről, megértéssel bánik vele és figyelembe veszi egyéni jellemzőit. Az ilyen bánásmód csak örömet okoz.
Munkáltatóként a "Helix" is jó. Kényelmes munkakörülményeket, hivatalos foglalkoztatást, valamint tisztességes bért kínál. Igaz, itt tényleg sok a tennivaló. A "Freebie" nem fog működni. Ha azt akarja, hogy egy olyan munkakörben ne csináljon mást, mint hogy magas profitot termeljen, akkor ez nem a te helyed. Néha előfordulnak sietős munkák és incidensek, de ezektől senki sincs biztonságban.
SzóvalÍgy a "Helix" minden értelemben figyelmet érdemel. Igen, bizonyos kutatások itt valóban költségesek, de nem szabad elfelejteni, hogy magánlaboratóriummal van dolgunk. Minden régióban, ahol ez a szervezet létezik, humánus árak vannak. Igen, és munkáltatóként a Helix sokak számára alkalmas. Ne feledje: itt csak a legjobb orvosok és személyzet dolgoznak. A szervezet sikereket és magasságokat ért el, most mindent megtesz hírnevének megőrzéséért. Minimális megtévesztés, maximális kényelem mindenkinek. Ha lehetséges, lépjen kapcsolatba itt – és nem fogja megbánni!
